AKTUALNOŚCI
NOWE ROZDANIE – USTAWA O ODPOWIEDZIALNOŚCI PODMIOTÓW ZBIOROWYCH
Długo wyczekiwany projekt ustawy o odpowiedzialności podmiotów zbiorowych trafił do Rządowego Centrum Legislacji. Jakie wyzwania stawia przedsiębiorcom oraz jak firmy powinny chronić sygnalistów, omówiono na webinarium zorganizowanym przez EY.
Nowe_rozdanie_-_ustawa_o_odpowiedzialnosci_podmiotow_zbiorowych (1)
Zobacz też inne wpisy:
[xyz-ips snippet=”Posty”]
RAPORT MILENIALSI 2018
Młode pokolenie coraz bardziej obawia się o swoją przyszłość. Przyczyną jest rozwój czwartej rewolucji przemysłowej, która wprowadza zmiany w charakterze i sposobie pracy. Dlatego młodzi ludzie coraz chętniej skłoni są do nieetatowych form pracy. Tak wynika z raportu Deloitte „Milenialsi 2018”.
Zobacz też inne wpisy:
[xyz-ips snippet=”Posty”]
CO MUNDIAL MA WSPÓLNEGO Z CSR?
Sponsorzy wypłacają rekordowo wysokie kwoty dla piłkarzy, ale odmawiają godnych wynagrodzeń kobietom, które szyją koszulki i buty piłkarskie dla graczy i kibiców, ujawnia francuski raport „Foul Play”. 20
Zobacz też inne wpisy:
[xyz-ips snippet=”Posty”]
„SYGNALIŚCI W KONTEKŚCIE NOWYCH REGULACJI PRAWNYCH”
7.06.2018 r odbyło się seminarium organizowana przez Fundacje im. Stefana Batorego oraz kancelarie SDZLEGAL SCHINDHELM pod tytułem „Sygnaliści w kontekście nowych regulacji prawnych”.
Spotkanie było poświęcone roli sygnalistów, a także nowym obowiązkom, jakie dla przedsiębiorców wprowadzają nowe regulacje. Na spotkaniu nie zabrało też Linii Etyki, którą reprezentowała Anna Wojciechowska-Nowak.2018
„SYGNALIŚCI W KONTEKŚCIE NOWYCH REGULACJI PRAWNYCH”
7.06.2018 r odbyło się seminarium organizowana przez Fundacje im. Stefana Batorego oraz kancelarie SDZLEGAL SCHINDHELM pod tytułem „Sygnaliści w kontekście nowych regulacji prawnych”.
Spotkanie było poświęcone roli sygnalistów, a także nowym obowiązkom, jakie dla przedsiębiorców wprowadzają nowe regulacje. Na spotkaniu nie zabrało też Linii Etyki, którą reprezentowała Anna Wojciechowska-Nowak.
Zobacz też inne wpisy:
[xyz-ips snippet=”Posty”]
CZY DUŻE NAGRODY MOGĄ PODWAŻYĆ ZAUFANIE SPOŁECZEŃSTWA DO PROCESU SYGNALIZOWANIA?
Tom Devine rzecznik osób zgłaszających nieprawidłowości i dyrektor Government Accountability Project (GAP) w USA, tłumaczy, że osoby sygnalizujące nieprawidłowości narażają swoją karierę zawodową, więc nagroda jest ich zabezpieczeniem na przyszłość.
MOBBING I DYSKRYMINACJA W PRACY
Czy się różni mobbing od dyskryminacji? Dlaczego występują w miejscu pracy i jak sobie z nimi radzić?
http://www.rp.pl/Kadry/305139997-Mobbing-i-dyskryminacja-w-pracy.html
Zobacz też inne wpisy:
[xyz-ips snippet=”Posty”]
JAK CHRONIĆ SYGNALISTÓW?
Sygnaliści. Komisja Europejska przyjęła zalecenia Rady Europy dotyczące przepisów mających na celu ochrony osób zgłaszających przypadki naruszeń. https://www.coe.int/en/web/cdcj/activities/protecting-whistleblower
Zobacz też inne wpisy:
[xyz-ips snippet=”Posty”]
EUROPA OTWIERA PARASOL NAD SYGNALISTAMI.
Komisja Europejska zadbała o ochronę sygnalistów. O dyrektywie unijnego projektu wypowiedziała się ekspert Linii Etyki Anna Wojciechowska-Nowak, na łamach Gazety Prawnej.
Zobacz też inne wpisy:
[xyz-ips snippet=”Posty”]
NAGRODY OD UNII EUROPEJSKIEJ DLA SYGNALISTÓW
“Unia Europejska chce nagradzać sygnalistów. A Polska?”
Anna Wojciechowska
Nowak na łamach Dziennika Gazety Prawnej przybliża praktyki związane z nagradzaniem sygnalistów praktykowane przez Amerykanów. Czy są to nagrody, zachęty, a może rekompensaty? Zapraszamy do lektury.
Zobacz też inne wpisy:
[xyz-ips snippet=”Posty”]